4月1日，杭钢集团召开2024年一季度安全生产（消防）、环境保护委员会会议，围绕集团公司年度安全生产和环境保护重点工作，抓推进、强闭环、提质效，以高水平安全发展、绿色发展保障集团公司高质量发展。集团公司党委书记、董事长章建成出席会议并讲话，党委副书记、总经理吴东明主持会议。集团公司领导班子成员，专职外部董事、专职监事、安全环保委员会成员，以及各单位主要负责人、分管领导、安全部门负责人参加会议。本次会议采取现场和视频会议相结合的形式举行。
章建成指出，要坚决把思想和行动统一到习近平总书记关于安全生产、环境保护的重要指示精神上来，统一到省委、省政府和上级管理部门的决策部署上来，统一到集团公司的具体工作要求上来，迅速行动、坚决履职，聚焦抓重点、全覆盖，切实有效推进安全生产、环境保护各项重点举措落实，以实际行动保障集团公司持续稳定高质量发展，在助力“两个先行”中展现更多杭钢担当。
章建成要求：
01深化思想认识
务求安全发展理念入脑入心
深刻认识安全发展理念，积极贯彻高质量发展的新要求，切实带领全体员工践行安全发展理念，把“人人讲安全、个个会应急”的观念传播到基层、贯彻到基层、扎根到基层；充分认识安全生产工作的复杂性，持续抓、反复抓、深入抓，把安全生产之弦绷得更紧、把安全生产之举做得更实；辩证认识集团公司安全生产工作现状，不断增强红线意识和底线思维，逐步完善各项工作机制。
02把握监管形势
抓实安全风险隐患排查整治
始终坚持源头管控，紧盯冶金、矿山、危化品、建筑施工等重点领域，以及“九小场所”、高等院校、高层建筑、员工宿舍食堂等重点区域场所；始终坚持常抓不懈，及时组织集团公司新一届安全专家库成员对各行业重大事故隐患判定标准进行学习；始终坚持标本兼治，对排查发现的安全生产问题隐患，严格落实“五到位”要求，同时深究背后存在的漏洞盲点。
03聚焦关键重点
着力提高安全生产管理质效
谋划好治本攻坚三年行动，进一步细化行动方案和年度任务清单，从严从实从细抓好各项工作落实，确保取得实在成效；开展好五大提质工程，谋划好实施方案，落实好人员配备、资金保障，强化组织领导和责任分工；组织好安全宣教培训，在严格落实特种作业人员、危险岗位人员法定教育培训的基础上，积极组织开展岗位风险、隐患整治、逃生自救、应急处置等安全生产宣教培训工作。
04突出绿色低碳
推动环境保护工作提质增效
着力推进节能减排和减污降碳，积极整合科技创新资源，加快发展新质生产力，强化资源集约循环高效利用，健全完善节能减排减污降碳管理机制，推动主要污染物排放总量持续减少；着力加快污染防治重点项目建设，确保宁钢原料场绿色智能改造、重点工序脱硫脱硝改造等重要超低排放项目按期完成；着力做好中央环保督察迎检工作，高度重视，坚持问题导向，积极开展自查自纠，查漏补缺，对存在的问题要压实责任，抓好整改落实。
供稿：安环部
